骑车被撞，肇事方不理，保险公司理赔设限

2025年1月7日，周波骑电瓶车正常行驶至某路段时，与逆向行驶的骑手张三发生碰撞，致其右侧鼻翼骨折、头面部多处皮肤挫伤，车辆和手机均不同程度受损。

经交警部门勘查认定，此次事故张三全责，周波无责。此外，经核查，张三所在劳务公司为其投保了相关保险。

周波出院后，试图与张三沟通赔偿事宜，但张三态度消极，置之不理。而保险公司则以合同条款为由，表示仅对医疗费、伤残赔偿金、误工费、护理费和财产损失进行赔偿，交通费、精神抚慰金等均不属于保险赔偿范围。

沟通无果，周波果断决定通过法律途径维权，并选择委托霖澳律师事务所协助。

律师介入，锁定责任主体

律所张娅律师接受指派后，当即联系周波全面了解案情，并协助其进行伤残鉴定。鉴定结果显示：周波面部疤痕长度达10cm，属十级伤残。

张律师随即联系张三，向其说明情况，并让其配合提供所在的劳务公司信息。张三不敢懈怠，当即告知张律师，其所在劳务公司为A公司。随后，张律师协助周波将张三、A公司及保险公司一并起诉至法院。

开庭时，保险公司辩称周波鉴定时机不恰当，致使伤残等级偏高，要求重新鉴定，并主张其仅按照保险合同的约定承担相应保险责任。

张三则对事故责任划分提出异议，认为周波存在超速行为，未在事故认定书中体现。同时称事故发生时，其正在履行职务行为，其与A公司是劳动雇佣关系，应当由A公司承担赔偿责任。

庭审博弈，律师逐一反驳，助伤者成功获赔

对此，张律师逐一反驳道，张三虽对事故责任划分有异议，但其没有做车速鉴定，也没有向交管部门提出书面复核申请；

其次，张三与A公司签订了《网约配送员协议》，双方存在新型劳务用工关系，A公司应对张三在从事配送过程中造成他人损害承担赔偿责任；

再有，A公司作为投保人以张三为被保险人在保险公司投保了保险，事故发生在保险期内，张三行为亦属保险责任范围内，保险公司应在保险责任范围内承担赔偿责任，其关于责任免除的主张应严格依据合同条款；

最后，对于保险公司提出重新鉴定申请，周波委托鉴定的时间系受伤三个月以后，该鉴定意见中鉴定人员资质合格，鉴定程序合法、依据充分，不符合重新鉴定的法定条件。

法院经审理认为，保险公司申请重新鉴定的理由不充分，依法不予支持。经核算，周波各项损失共计120008.71元。最终，法院判决：保险公司向周波支付赔偿款105926.77元，A公司向周波支付赔偿款14081.94元。

至此，周波不仅顺利拿回赔偿，更让张三所在的劳务公司承担保险不足的赔偿责任，有效避免了“赢了判决却拿不到钱”的困境，案件圆满落幕。

张娅
霖澳律师事务所

交通部主办律师

擅长领域：交通事故

所获荣誉：2023年度优秀个人奖、2023年度优秀管理奖、2024年度团队贡献奖、2024年度交通事故品类十佳案例、2025年度卓越贡献奖、2025年度交通事故品类十佳案例

同行评价：张律师是一位认真负责、敬业高效、专业过硬的优秀律师，她总能全方位地为当事人考虑，专业、高效地帮助当事人解决面临的问题，她能快速地从复杂的案情中厘清法律问题，通过对案件事实的缜密梳理和充足的研究，找到争议焦点并攻破，全力维护委托人的合法利益。